第3章 薪酬管理的方法和技术
薪酬管理
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考核要点
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工作分析的技术和结果形成
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工作评价的技术和结果形成
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岗位分类的基本概念、原则和设计
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薪酬调查的含义、目的和流程
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薪酬结构设计和宽带薪酬
名词解释 (17)
工作分析
工作评价
★★★
岗位分类
★★★
薪酬调查
★★★
薪酬结构
★★★
宽带薪酬
★★★
职位说明书
排序法
分类法
因素比较法
海氏工作评价系统
职系
职组
职门
岗级
岗等
薪酬区间渗透率
简答题 (5)
简答
★★
简述工作分析的步骤和方法
简答
★★★
简述工作评价的主要方法
简答
★★
简述岗位分类的原则和要求
简答
★★★
简述岗位分类的一般步骤
简答
★★★
简述薪酬结构设计的原则
论述题 (2)
论述
★★★
试述薪酬调查的流程
论述
★★★
试述宽带薪酬的优缺点